HR TEMPORARY MANAGER

52 anni. cintura sud di Torino. Laurea in Psicologia del Lavoro e Benessere nelle organizzazioni e abilitazione all'albo. Professionista HR senior con oltre 20 anni di esperienza nella gestione e sviluppo delle Risorse Umane in contesti multinazionali e consulenziali. Specializzata in Talent Acquisition, Talent Development e Change Management, supporta le organizzazioni nei processi di trasformazione, crescita e riconversione strategica. Ha ricoperto ruoli di crescente responsabilità fino a HR Site Manager e Responsabile HR, coordinando team e gestendo in autonomia tutte le leve HR: recruiting, sviluppo dei talenti, relazioni sindacali, contenzioso e compliance. Vanta una solida esperienza nella progettazione e implementazione di programmi di assessment, leadership development e piani di carriera, oltre che nella gestione di progetti di Diversity & Inclusion e upskilling/reskilling. Attualmente opera come HR Advisor, Fractional Manager e Trainer, affiancando aziende in qualità di consulente strategico e operativo. Integra competenze psicologiche e organizzative, con un focus anche su benessere, mindfulness e sviluppo delle soft skills, intervenendo in contesti aziendali e scolastici. Completano il profilo forti capacità relazionali, visione strategica, orientamento al cambiamento e un approccio pragmatico nella gestione delle persone e delle organizzazioni.

CFO TEMPORARY MANAGER

57 anni, Torino. LaureaManager finance con solida esperienza maturata tra revisione contabile e consulenza direzionale (Deloitte, Stellantis) e successiva crescita in ruoli apicali AFC all’interno di gruppi multinazionali. Ha ricoperto posizioni di CFO e Deputy CFO in contesti complessi e multi-country, con responsabilità su amministrazione, finanza, pianificazione e controllo, reporting consolidato e rapporti con il sistema bancario, inclusa la negoziazione di finanziamenti.Si distingue per un approccio fortemente orientato al business e al supporto strategico, contribuendo al miglioramento delle performance attraverso interventi trasversali su finance, IT e operations. Vanta esperienza nella gestione della compliance internazionale (anche US GAAP), nello sviluppo di piani industriali e nell’implementazione di sistemi ERP, in particolare SAP.Profilo internazionale, con esperienze dirette in Brasile e in contesti globali, ha inoltre guidato progetti di efficientamento e modelli di shared services. Attualmente disponibile per ruoli direzionali o incarichi consulenziali, con posizionamento senior.

CFO TEMPORARY MANAGER

47 anni, Novara. Disponibile a spostamenti e trasferimenti. Doppia laurea in Economia e Commercio americana e italiana. Professionista con consolidata esperienza in ambito amministrativo, finanziario e controllo di gestione, maturata in contesti strutturati e dinamici, con particolare focus sul settore logistico e dei trasporti. Attualmente ricopre il ruolo di temporary CFO manager, con responsabilità diretta delle funzioni Finance, Amministrazione e Controllo, supportando il top management nelle decisioni strategiche attraverso un approccio analitico e orientato ai risultati. Nel corso della carriera ha sviluppato competenze nella pianificazione economico-finanziaria, gestione di bilanci, tesoreria e relazioni con stakeholder, istituti di credito e revisori. Si distingue per la capacità di implementare sistemi evoluti di controllo di gestione, definendo KPI e strumenti di reporting a supporto del monitoraggio delle performance e dell’ottimizzazione dei processi. L’esperienza consulenziale ha rafforzato le capacità analitiche e di problem solving, consentendole di individuare rapidamente soluzioni efficaci in linea con gli obiettivi aziendali. Ha inoltre maturato esperienza nella gestione delle risorse umane e nella supervisione della compliance normativa e degli audit, contribuendo alla definizione di business plan e piani industriali. Abituata a operare in contesti complessi, unisce leadership, capacità relazionali e gestione efficace di attività multiple.